Il Politecnico di Milano si conferma una fucina di leadership capace di incidere profondamente sull’economia italiana e internazionale. Alumni e Alumnae dell’Ateneo occupano oggi posizioni di vertice in settori strategici, distinguendosi per reputazione, visione e capacità di guidare il cambiamento.
Ecco quelli di cui si è parlato di più nel 2025:
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Il manager con la più alta reputazione in Italia è Renato Mazzoncini, Amministratore Delegato di A2A e Alumnus in Ingegneria Elettrotecnica. In cima alla classifica Top Manager Reputation, Mazzoncini è riconosciuto per la credibilità e la coerenza con cui guida la transizione energetica, mettendo competenze tecniche e responsabilità pubblica al servizio del Paese.
Tra le protagoniste di primo piano spicca Laura Galli, laureata in Ingegneria Chimica e Presidente e AD di 3M Italia, recentemente in copertina su Forbes. Il suo percorso rappresenta un esempio emblematico di leadership inclusiva e orientata all’innovazione. A lei si affianca Emanuela Trentin, CEO di Siram Veolia e laureata in Ingegneria Gestionale, premiata con il The Executive Award – Honoring Sustainable Leaders per l’impatto positivo generato nel campo della sostenibilità.
L’eccellenza politecnica emerge anche nelle classifiche internazionali. Flavio Cattaneo, Alumnus in Architettura e AD di Enel Group, figura tra i migliori CEO al mondo secondo il Brand Guardianship Index 2025. È uno degli otto Alumni e Alumnae inseriti nella lista 100 Business People in Italy 2025, insieme a nomi come Massimo Battaini, Carlo Pesenti, Marco Sesana, Stefano Filipazzi e Donatella Sciuto.
Completano il quadro altri profili di rilievo: tra i migliori manager in Italia anche Antonio Filosa, Alumnus in Ingegneria Industriale e AD di Stellantis, e Paolo Arrigoni, laureato in Ingegneria Elettronica e Presidente del GSE. Storie diverse, accomunate da una solida formazione e da una capacità concreta di incidere sulla realtà.
Un patrimonio di competenze e valori che conferma il Politecnico di Milano come punto di riferimento nella formazione della classe dirigente di oggi e di domani.
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